Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Métier : DISTRI DEVELOPPEMENT COMMERCIAL, PILOTAGE ECO. COMPTABLE FINANCIER

9505-7503 - ALTERNANCE - MASTER - ASSURANCE H/F

Wed, 01 Jul 2026 22:08:19 Z

Métier : DISTRI DEVELOPPEMENT COMMERCIAL/VENTE SOLUTIONS INDIVIDUELLES
Type de Contrat : CDD ALTERNANCE
Description du poste :
Vous intégrez le Pôle des Activités et Relations Stratégiques avec le Groupe la Banque Postale, au sein du service Relations Partenaires. Au sein de l'équipe, vous prenez en charge les missions suivantes : - Contribuer à la préparation des instances partenariales - Assister les autres chargés de relation partenariale sur les projets en cours : préparation des supports, rédaction de comptes rendus, participation aux réunions - Contribuer à des travaux d’analyses en lien avec les projets (base documentaire, données de production, tableaux de bord…) Contribuer à la rédaction et la relecture des conventions / avenants /notes de cadrages/autres à destination de nos partenaires distributeurs - Contribuer à la relecture de documentation contractuelle clients (notices d’information) - Contribuer au suivi budgétaire du fond de promotion, en lien avec les partenaires Missions spécifiques sur le volet ALR (Association souscriptrice des contrats d’épargne retraite) - Contribuer à l’organisation des instances de gouvernance de l’association (Conseil d’administration, Comités de surveillance, Assemblée générale des adhérents) : préparation des convocations, de la documentation et des supports de présentation, logistique, suivi, rédaction des comptes rendus… - Suivre des remontées des adhérents et préparer les réponses - Effectuer le suivi budgétaire et contribuer aux travaux préparatoires de la documentation à destination des commissaires aux comptes - Rédiger les cahiers des charges pour la mise à jour du site internet (contenus) et gérer la relation avec l’agence Web

Vous préparez un diplôme en école de commerce, master en assurances ou Master en développement commercial… Afin de mener à bien vos missions, vous êtes doté(e) des compétences et qualités suivantes : · Autonomie · Force de proposition · Réactivité · Aisance relationnelle (interaction entre différentes entités de la CNP) · Aisance en matière de communication écrite et orale · Organisation · Rigueur · Curiosité · Maitrise du pack office (Word / Powerpoint / Excel) Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, leader en Assurance de Personnes et reconnue pour son accompagnement des alternants avec l'obtention du label HAPPY TRAINEES en 2026 ? N'hésitez plus et candidatez dès maintenant !
Ville du poste : ISSY-LES-MOULINEAUX
Niveau d'études min. requis : Bac+4

2025-7008 - COMPTABLE CONFIRME PILOTAGE DES ARRÊTES / OPTIMISATION DES PROCESSUS- F/H

Wed, 01 Jul 2026 22:08:16 Z

Métier : PILOTAGE ECO. COMPTABLE FINANCIER/COMPTABILITE
Type de Contrat : CDI
Description du poste :
Au sein de la Direction de la comptabilité Groupe, dans le département Fonctions transverses, vous intégrez l'équipe chargée du Pilotage des arrêtés et de l'optimisation des processus qui a en charge : 1. du pilotage de la production des comptes multinormes trimestriels (yc CSRD) : planification, pilotage et capitalisation des productions nécessaires à la publication de l'information financière du Groupe ou à destination de l’actionnaire de CNP ou des autorités réglementaires. 2. de la communication des attendus du siège vis-à-vis des filiales sur les arrêtés IFRS, S2 et CSRD : organisation au niveau du siège de la collecte des attendus transverses métier & outil, puis communication à destination des filiales. 3. de l’optimisation des processus de clôture, dans un contexte de réduction des délais de production souhaitée par la chaîne d’actionnaires de CNP et de recherche d’efficience opérationnelle. Dans ce contexte, vous aurez en charge le pilotage du calendrier de production du rapport CSRD pour les aspects suivants : - Préparer le planning : initialiser le planning à partir de celui retenu pour la production du rapport CSRD au 31/12/2024, échanger avec les équipes opérationnelles sur cette base et particulièrement avec l’équipe de consolidation extra-financière, instruire post séance les points de discussion et intégrer dans l'outil du service de pilotage des arrêtés (MAP) les mises à jour de calendrier. - Suivre l'avancement des travaux : s'assurer que les équipes mettent à jour l'état d'avancement de leurs travaux dans l'outil dédié et échanger avec les équipes lorsque nécessaire - Restituer : expliciter au management de façon synthétique, à l’écrit comme à l’oral, l’avancement des travaux lors des différents comités de restitution pour le périmètre en question - Capitaliser : participer aux travaux de capitalisation menés par les équipes opérationnelles et prendre en compte les éventuels impacts sur les plannings futurs Vous serez également amené à contribuer à d’autres travaux au sein de cette équipe en fonction des besoins. En complément, vous animerez la filière internationale comptable (FIC), une initiative de co-construction d’une nouvelle expérience de travail afin de contribuer au développement et à l’engagement des collaborateurs des Directions de la comptabilité siège et filiales avec pour objectifs de renforcer la collaboration et les synergies entre les équipes des directions de la comptabilité siège et filiales. La FIC est organisée autour de plusieurs évènements, et notamment un webinaire semestriel que vous aurez en charge d’organiser et d’animer. Vous serez également membre de l’équipe de facilitation de l’organisation du séminaire international annuel DFXF.

Votre formation est en lien avec les sujets finances, organisation, comptabilité, impliquant donc une appétence pour l'environnement financier / réglementaire et une compréhension des problématiques outils. Être sensibilisé aux données extra-financières est un plus. Vous avez une expérience en cabinet d’audit (3 ans minimum). Vous êtes force de propositions et faites preuve d’un esprit critique constructif. Vous disposez du goût et de capacités de travail en équipe. Vous êtes rigoureux (se) et réactif (ve) dans le traitement des dossiers. Votre sens de la communication est un atout qui vous permet de collaborer activement au sein de votre direction et en transversalité avec les autres services et directions. Vous assurerez un reporting régulier auprès de votre hiérarchie. Votre sens de l'organisation vous permet de faire face à des pics de charge de travail en période d'arrêté/clôture comptable. Vous maîtrisez les outils bureautiques (maitrise d’Excel demandée) et l’anglais à l’écrit et à l’oral.
Ville du poste : ISSY-LES-MOULINEAUX
Niveau d'études min. requis : Bac+3

2023-5088 - CONSEILLER COMMERCIAL ASSURANCES INDIVIDUELLES - FRANCE ENTIERE H/F

Wed, 01 Jul 2026 22:08:11 Z

Métier : DISTRI DEVELOPPEMENT COMMERCIAL/VENTE SOLUTIONS INDIVIDUELLES
Type de Contrat : CDI
Description du poste :
Amétis, le réseau commercial de CNP Assurances, accompagne les particuliers et les professionnels en zones urbaines et rurales pour sécuriser les risques liés à la personne auxquels ils ont ou auront à faire face tout au long de leur vie. Grâce à une proximité humaine et digitale, Amétis propose à chaque client un interlocuteur capable de répondre à ses préoccupations en termes de protection: Prévoyance, Epargne, Retraite et Dépendance. 1er réseau de conseillers labellisé, Amétis met en œuvre son expertise pour fidéliser ses clients, ceux de ses partenaires et faire adhérer de nouveaux clients. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre projet professionnel au cœur de votre région ? Vous voulez intégrer un réseau d'environ 200 collaborateurs sur toute la France et partager les valeurs de CNP Assurances. Participez à la dynamique de notre réseau commercial en devenant notre prochain Conseiller dans votre région. Vos principales missions : Gérer votre portefeuille de clients en fonction des objectifs commerciaux et des priorités qui vous sont fixés Acquérir une nouvelle clientèle par des actions de prospections et de recommandations Représenter Amétis auprès des acteurs économiques locaux de votre secteur Négocier et conclure les contrats (identification des besoins, recherche de la solution commerciale adaptée) en respectant les règles déontologiques et prudentielles en vigueur dans l'entreprise Apporter les conseils et la qualité de service auprès de vos clients en proposant une solution globale en matière d'épargne, de retraite et de prévoyance santé Organiser votre activité et en assurer le reporting régulier. Dès votre arrivée, nous vous accompagnerons dans le cadre d'une formation d'intégration de qualité afin d'appréhender nos produits, nos partenaires, notre méthode de vente et notre organisation. Vous travaillerez exclusivement en home office et disposerez d'un équipement nomade adapté à votre activité itinérante (véhicule de service, téléphone mobile, ordinateur portable, etc..). Ce poste de statut cadre offre une rémunération attractive et sécurisée (Fixe + Variable déplafonné + Intéressement + Participation). Vous avez le sens de la conquête et vous avez déjà été amené à prospecter et développer votre propre portefeuille. Echangez avec nos ambassadeurs métiers qui sont aussi collaborateurs de CNP Assurances ! Rejoindre la plateforme des Ambassadeurs, Emilie et Matthieu répondront à toutes vos questions !

De formation BAC+3 à BAC+5 et fort d'une expérience professionnelle de minimum 3 ans dans le domaine de l'assurance de personnes, vous détenez une solide fibre commerciale et avez développé un véritable sens de la conquête (développement de portefeuille, écoute client, argumentation, négociation, fidélisation, prospection) auprès d'une clientèle variée ainsi que de réels savoir-faire en terme d'organisation, de reporting, d'expression orale et rédactionnelle. Vous maîtrisez les outils digitaux (CRM, OAV, réseaux sociaux, …) Autonome dans la gestion de votre activité, vous êtes soucieux (se) de la qualité de conseil et de service que vous apportez à vos clients. Vous disposez de très bonnes connaissances des produits d'assurances de personnes et de protection sociale, de la fiscalité et de l'analyse patrimoniale. Vous êtes en capacité de vous adapter à un environnement en constante évolution, le souhait de faire progresser vos compétences et le goût du challenge ! Le permis de conduire B est indispensable pour cette activité exclusivement « nomade ». Rejoignez nous, rejoignez Amétis et CNP Assurances !
Ville du poste : ISSY-LES-MOULINEAUX
Niveau d'études min. requis : Bac+3

2026-7396 - INSPECTEUR COMMERCIAL CONFIRME - REGION SUD-EST (COTE D'AZUR) H/F

Mon, 29 Jun 2026 22:09:19 Z

Métier : DISTRI DEVELOPPEMENT COMMERCIAL/VENTE SOLUTIONS INDIVIDUELLES
Type de Contrat : CDI
Description du poste :
Au sein du département de l’épargne patrimoniale de CNP Assurances, vous êtes responsable du développement, de l’animation et du suivi d’un portefeuille de Conseillers en Gestion de Patrimoine (CGP). Votre mission : promouvoir l’offre CNP Alysés, dynamiser la collecte et contribuer activement à la performance commerciale de votre région. Départements à couvrir : 04, 05, 06, 13, 83, 84, 11, 34, 30, 48, 12, 2A et 2B. En tant qu'Inspecteur commercial confirmé H/F chez CNP Assurances, vous serez amené à : Développer et animer un réseau de CGP Identifier les CGP à potentiel sur la zone, Présenter l’offre CNP Alysés et ses avantages, Négocier les incompressibles assureurs dans le respect des ambitions de collecte des cabinets, Accompagner l'onboarding : Due Diligence, conventionnement, paramétrage, activation. Assurer l'animation commerciale : Réaliser au moins 150 rendez-vous par an avec les CGP partenaires et prospects, Détecter avec les CGP partenaires les futures opérations de souscriptions et opportunités de collecte, Diffuser régulièrement les communications commerciales et contenus liés à l'offre, Organiser et animer 30 Roadshow minimum en collaboration avec les sociétés de gestion, Mettre en place des évènements conviviaux et différenciants pour fidéliser les partenaires CGP. Suivre et analyser la performance : Atteindre les objectifs mensuels et annuels de collecte et de taux d'unités de compte, Assurer un reporting hebdomadaire (souscriptions, pipe commercial), Mener des points réguliers avec les CGP pour affiner leur ambition de collecte, Faire remonter les besoins terrains (offre, outils, services, etc.), Réaliser une veille concurrentielle active

Localisation & mobilité Poste basé obligatoirement dans l’un des départements du périmètre couvert. Permis B indispensable – nombreux déplacements à prévoir. Diplôme / formation : de type Bac+3 à Bac+5 en commerce, finance, gestion de patrimoine ou assurance. Expérience professionnelle confirmée de 3 à 5 ans minimum dans une fonction commerciale en assurance, banque privée, gestion de patrimoine ou chez un distributeur CGP, idéalement avec une expérience réussie dans l’animation d’un réseau ou d’un portefeuille de partenaires. Compétences techniques : Excellente connaissance des produits d’épargne patrimoniale. Maîtrise des techniques de négociation et de vente en environnement BtoB. Capacité à analyser un portefeuille, construire un plan d’action commercial et piloter une activité. Compétences relationnelles : Excellent sens du relationnel et capacité à instaurer une relation de confiance durable avec les CGP. Aisance orale, posture professionnelle et crédible auprès d’interlocuteurs exigeants. Goût pour l’animation et la prise de parole (roadshows, conférences, ateliers). Esprit commercial & orientation résultats : Forte culture de la performance et du suivi d’objectifs. Persévérance, sens du développement et motivation pour la conquête commerciale. Capacité à créer et saisir des opportunités en autonomie. Organisation et autonomie : Capacité à gérer une large zone géographique, à prioriser ses actions et optimiser ses déplacements. Rigueur dans le suivi des dossiers (onboarding, reporting, conformité). Gestion efficace du temps et des priorités dans un contexte multitâches. État d’esprit : Dynamique, engagé(e), résilient(e) et orienté(e) solutions. Attitude positive, sens du service et esprit collaboratif. Représentation exemplaire de la marque CNP Assurances auprès du marché des CGP.
Ville du poste : Marseille
Niveau d'études min. requis : Bac+3

2026-7348 - COMPTABLE TECHNIQUE ASSURANCES - H/F

Mon, 29 Jun 2026 22:09:19 Z

Métier : PILOTAGE ECO. COMPTABLE FINANCIER/COMPTABILITE
Type de Contrat : CDI
Description du poste :
Notre équipe d’une dizaine de personnes dont la valeur principale est l’esprit d’équipe et qui a pour engagement d’assurer une production qualitative pour nos clients recherche un(e) collaborateur(trice) souhaitant s’investir à nos côtés dans l’adaptabilité, la recherche d’efficience, la co-construction (intra et extra direction comptable) et la transformation ainsi que la réussite de ces défis. Il/Elle se verra confier sur les périmètres de l’Epargne Retraite Collective et de la Prévoyance Collective Emprunteur les missions suivantes : Activités courantes - Assurer la tenue et le suivi des opérations courantes (comptabilisation des flux technique, traitement des paiements, lettrage…) - Transmettre les données fiscales pour déclaration - Prendre en charge le suivi et le traitement des anomalies/rejets et les actions de régularisation associées - Justifier les comptes de bas de bilan - Contrôler la bonne alimentation de la comptabilité Activités d’inventaires - Transmettre les différents livrables - Analyser le rapprochement des comptes de tiers - Répondre aux diverses interrogations des actuaires ou commissaires aux comptes Activités transverse projets/amélioration des process : - Participer aux divers comités projets - Echanger avec les équipes projets sur différents sujets - Contribuer à la rédaction, enrichissement des expressions de besoins - Déterminer de nouveaux schémas comptables - Effectuer les tests - Créer, améliorer et optimiser les process

Votre profil : - Fortes capacités à travailler en équipe - Curiosité, bienveillance - Rigueur/Fiabilité - Autonomie - Adaptabilité - pratique confirmée des outils bureautiques
Ville du poste : ISSY-LES-MOULINEAUX
Niveau d'études min. requis : Bac+3

2026-7675 - Pilote Satisfaction Partenaire H/F

Mon, 29 Jun 2026 22:02:31 Z

Métier : DISTRI DEVELOPPEMENT COMMERCIAL/VENTE SOLUTIONS INDIVIDUELLES
Type de Contrat : CDI
Description du poste :
Partner Success Manager - Grands Comptes Mission générale Le Partner Success Manager est responsable de la satisfaction, de l’expérience et de la performance des partenaires grands comptes. Il/elle porte la vision « expérience partenaire », exploite les retours utilisateurs pour améliorer les solutions, et agit comme point de contact transverse pour sécuriser la qualité de la relation et l’évolution continue des offres en lien avec les Pôles Offres et les services régaliens sur des opportunités multi-offres. Sa mission centrale : garantir aux côtés des GAM (Global Account Manager) que les partenaires tirent le meilleur parti de la proposition de valeur CNP, dans une logique d’amélioration continue et de croissance mutuelle sur des opportunités multi-offres. Responsabilités principales 1. Pilotage de la satisfaction des partenaires grands comptes sur des opportunités multi-offres en lien avec les Pôles Offres et les Directions Groupe -Mesurer, analyser et suivre les indicateurs de satisfaction partenaires. -Identifier les irritants, axes d’amélioration et opportunités business. -Piloter des plans d’actions pour faire évoluer les solutions, les parcours et les processus internes en lien avec les Pôles Offres. -Assurer un reporting régulier auprès du management et des parties prenantes internes. 2. Définition de la stratégie « expérience partenaire » en lien avec les Pôles Offres -Coconstruire la vision et la feuille de route « expérience partenaire » pour les grands comptes (ex. : LBP, BPCE…). -Prioriser les optimisations et évolutions selon l’impact, les irritants remontés et la stratégie de distribution. -Développer une approche structurée pour renforcer la qualité de l’accompagnement et la fluidité de la collaboration. 3. Exploitation des retours utilisateurs sur les opportunités multi-offres en lien avec les Pôles Offres -Collecter les retours terrain des partenaires, utilisateurs finaux et équipes internes. -Détecter les besoins émergents et les pistes d’évolution produit ou process. -Travailler étroitement avec les équipes Product, Tech, UX ou Data des Pôles Offres et de la SND pour intégrer ces retours dans la roadmap. -Assurer une boucle d’amélioration continue outillée, mesurée et partagée. 4. Relation partenaires & coordination transverse en lien avec la Direction Développement sur des opportunités multi-offres -Être un point de contact privilégié des partenaires grands comptes. -Assurer une communication claire, proactive et orientée solution avec des interlocuteurs variés (Direction, Produit, Tech, Opérations…). -Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes pour fluidifier l’expérience partenaire, lever les blocages et identifier les opportunités. -Maîtrise de l’anglais indispensable dans le cadre d’échanges internationaux ou avec des partenaires non francophones.

Compétences et qualités attendues Compétences techniques / métier Expérience significative en expérience partenaire / Partner Success, Key Account Management, Product ou Gestion de projet. Capacité à structurer des feuilles de route orientées expérience client/partenaire. Compréhension des environnements digitaux, produits SaaS, API ou solutions B2B2C (selon contexte). À l’aise avec l’analyse d’indicateurs de satisfaction, de qualité et de performance. Compétences relationnelles Excellentes capacités de communication et de coordination transverse. Orientation « partenaire » forte, posture d’écoute et sens du service. Leadership naturel pour fédérer des équipes variées autour d’objectifs communs. Capacité à gérer des environnements complexes et des interlocuteurs grands comptes. Qualités personnelles Rigueur, organisation et autonomie. Proactivité, capacité à anticiper et à résoudre les problèmes. Curiosité, esprit d’amélioration continue et vision orientée long terme. Profil recherché 5 à 8 ans d’expérience en Partner Success, Relations Partenaires, Account Management ou équivalent. Idéalement une expérience auprès de grands comptes ou dans le secteur assurance / fintech / assurtech. Anglais courant (niveau professionnel requis). Sensibilité produit et appétence pour les environnements tech appréciées.
Ville du poste : ISSY-LES-MOULINEAUX
Niveau d'études min. requis : Bac+3
Langue / Niveau :
Anglais : Lu, écrit, parlé

2026-7385 - COMPTABLE des ACTIFS FINANCIERS F/H H/F

Mon, 29 Jun 2026 15:37:27 Z

Métier : PILOTAGE ECO. COMPTABLE FINANCIER/COMPTABILITE
Type de Contrat : CDI
Description du poste :
La Direction de la Comptabilité Groupe recherche pour son Département Inventaire, un Comptable confirmé - H/F Vous intégrez le service Inventaire des actifs financiers qui a pour objectif de produire les livrables relatifs aux opérations d'inventaire pour les valeurs mobilières, les actifs non cotés et les Produits Dérivés. Dans ce cadre, le service est garant des arrêtés comptables trimestriels et annuels pour les actifs côtés, non côtés et produits dérivés, en participant à l'élaboration des comptes annuels et trimestriels de diverses informations dans les différentes normes en vigueur et dans le respect des délais. Vous serez responsable des travaux d’inventaire et de reporting comptables inhérents aux actifs financiers de votre domaine. Dans ce cadre, vos missions seront : - De garantir la fiabilité des résultats et des positions comptables, - De définir des indicateurs de qualité et de suivi de l’activité pertinents, - D’être force de proposition pour optimiser et améliorer les travaux de reporting et la justification des écarts de normes (FG, IAS39, IFRS9), en lien avec la direction des investissements et le service de consolidation, - De garantir le bon déroulement des opérations qui seront sous votre responsabilité, dans le respect des délais et de la qualité attendue des livrables. - De suivre les évolutions de normes, et les mettre en application dans votre périmètre, - D’assurer un bon niveau de relation avec nos services amont afin de fluidifier les échanges, - De proposer des axes d’amélioration afin de simplifier notre production et de gagner en efficacité, - D’apporter votre expertise afin de justifier nos choix techniques dans la résolution des dossiers du service, - de répondre aux demandes des autorités et des services de contrôle internes et externes, notamment dans le cadre de la revue des comptes trimestriels. - de définir et mettre en place des contrôles pertinents, permettant de garantir un haut niveau de qualité de nos livrables, - de rédiger et/ou d’actualiser des procédures comptables. - De participer aux différents projets de la direction comptable, et d’être force de proposition.

Votre expérience professionnelle vous a permis d’acquérir un bon niveau de compétence technique sur les actifs financiers, et des enjeux d’une direction comptable. Vous maitrisez les différentes normes comptables (FG, IFRS, S2), applicables sur les actifs financiers. Vous avez de réelles dispositions à travailler en équipe, à interagir avec vos pairs et à partager l’information afin de gérer des dossiers transverses. Rigoureux, doté d’excellentes capacités d’analyse et de synthèse, vous travaillez avec autonomie. Vous maîtrisez les outils informatiques de type Excel (fonctions avancées), Business Object.
Ville du poste : Issy les Moulineaux
Niveau d'études min. requis : Bac+4

2026-7702 - CONSEILLER COMMERCIAL Itinérant - PAU H/F

Mon, 29 Jun 2026 09:42:46 Z

Métier : DISTRI DEVELOPPEMENT COMMERCIAL/VENTE SOLUTIONS INDIVIDUELLES
Type de Contrat : CDI
Description du poste :
Le réseau commercial de proximité de CNP Assurances, accompagne les particuliers et les professionnels en zones urbaines et rurales pour sécuriser les risques liés à la personne auxquels ils ont ou auront à faire face tout au long de leur vie. Grâce à une proximité humaine et digitale, il propose à chaque client un interlocuteur capable de répondre à ses préoccupations en termes de protection : Epargne, Retraite, Prévoyance et Dépendance. 1er réseau de conseillers labellisé, il met en œuvre son expertise pour fidéliser ses clients, ceux de ses partenaires et faire adhérer de nouveaux prospects. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre projet professionnel au cœur de votre région ? Vous voulez rejoindre un réseau de 200 collaborateurs sur toute la France en partageant les valeurs et la Raison d’Etre de CNP Assurances. Contribuez à la dynamique de notre réseau commercial en devenant notre prochain Conseiller dans votre région ! En intégrant le réseau commercial, vos principales missions seront : Gérer votre portefeuille de clients en lien avec les objectifs commerciaux et les priorités qui vous seront fixés Acquérir une nouvelle clientèle par des actions de prospection et de recommandation Représenter le réseau auprès des acteurs économiques locaux de votre secteur Négocier et conclure les contrats (identification des besoins, recherche de la solution commerciale adaptée) en respectant les règles déontologiques et prudentielles en vigueur dans l'entreprise Apporter les conseils et la qualité de service auprès de vos clients dans le cadre d’une approche globale en matière d'épargne, de retraite et de prévoyance santé Organiser, planifier, réaliser l’activité attendue et en assurer le reporting quotidien. Dès votre arrivée, nous vous accompagnerons dans le cadre d'une formation d'intégration de qualité afin d'appréhender notre organisation, notre méthode de vente, nos produits et nos partenaires. Vous travaillerez exclusivement en home office et disposerez d'un équipement nomade adapté à votre activité itinérante (véhicule de service, téléphone mobile, ordinateur portable, etc..). Ce poste, de statut cadre, offre une rémunération attractive et sécurisée (Fixe + Variable déplafonné + Intéressement + Participation). Vous avez le sens de la conquête et vous avez déjà été amené à prospecter et développer votre propre portefeuille, échangez avec nos ambassadeurs métiers qui sont aussi collaborateurs de CNP Assurances ! Rejoindre la plateforme des Ambassadeurs, Emilie et Matthieu répondront à toutes vos questions !

De formation BAC+3 à BAC+5 et fort d'une expérience professionnelle de minimum 3 ans dans le domaine de l'assurance de personnes. Vous détenez une solide fibre commerciale et avez développé un véritable sens de la conquête (développement de portefeuille, écoute client, argumentation, négociation, fidélisation, prospection) auprès d'une clientèle variée (particuliers, professionnels, dirigeants d’entreprise et leurs salariés) ainsi que de réels savoir-faire en termes d'organisation, de reporting, d'expression orale et rédactionnelle. Vous maîtrisez les outils digitaux (CRM, OAV, réseaux sociaux, …) Autonome dans la gestion de votre activité, vous êtes soucieux (se) de la qualité de conseil et de service que vous apportez à vos clients. Vous disposez de très bonnes connaissances des produits d'assurances de personnes et de protection sociale, de la fiscalité et de l'analyse patrimoniale. Vous avez la capacité de vous adapter à un environnement en constante évolution, le souhait de faire progresser vos compétences et le goût du challenge ! Le permis de conduire B est indispensable pour cette activité exclusivement « nomade ». Rejoignez-nous, rejoignez Amétis et CNP Assurances !
Ville du poste : PAU
Niveau d'études min. requis : Bac+3

2025-6718 - CHARGE DE PRODUCTION COMPTABLE H/F

Mon, 29 Jun 2026 08:25:00 Z

Métier : PILOTAGE ECO. COMPTABLE FINANCIER/COMPTABILITE
Type de Contrat : CDI
Description du poste :
L'Unité Comptabilité Contrats Individuels est une équipe dynamique composée d'une dizaine de professionnels engagés et soudés par une valeur essentielle : l'esprit d'équipe. Ensemble, nous avons pour mission de garantir une production de haute qualité pour nos clients, tout en relevant des défis ambitieux liés à l'adaptabilité, l'efficience, la co-construction (au sein et en dehors de la direction comptable) et à la transformation. Dans cette perspective, nous sommes à la recherche d'un(e) collaborateur(trice) motivé(e) à s’investir à nos côtés et à contribuer activement à notre succès collectif. En rejoignant notre équipe, vous serez amené(e) à travailler sur les périmètres suivants :- La gestion comptable des produits d'Épargne, Retraite, Prévoyance et Dépendance, y compris les contrats d'assurance individuels distribués par La Banque Postale et CNP Trésor - Amétis. - La réalisation et la validation de tests portant sur les impacts comptables de nouveaux actes de gestion et de nouveaux produits. - Le suivi et la réalisation des contrôles clés, notamment les rapprochements entre les systèmes de gestion et la comptabilité, ainsi que quelques travaux de SF. Votre rôle sera de veiller à l'exactitude et à la cohérence entre la comptabilité et les bases de gestion, tout en intégrant des notions clés telles que la transversalité, l'efficience et l'adaptabilité. Vous serez en interaction avec divers acteurs tels que les services de gestion, le juridique, la fiscalité, la DMOA/E, l'actuariat, la comptabilité technique et la DECSND. Vous aurez un rôle clé dans la résolution et le suivi des dysfonctionnements et incidents informatiques. Activités courantes • Analyser et résoudre les écarts identifiés lors des rapprochements entre les bases de gestion et la comptabilité, tout en garantissant leur suivi. •Saisir d'écritures comptables et assurer le suivi des actes traités par l’assistance technique(IBR). • Contrôler et lettrer les flux comptables, et participer à l’élaboration des déclarations fiscales. • Traiter les paiements et transferts manuels, ainsi que le suivi des indus et contentieux. • Apporter un support technique aux comptables sur des cas complexes et partager vos connaissances. • Réaliser des reportings réguliers au responsable de l’unité. Activités d’inventaire • Analyser et résoudre les écarts entre les données des systèmes STE, PMS et la comptabilité (comptes résultats) • Répondre aux questions des actuaires, CACs et contrôleurs fiscaux. • Préparer les travaux pour les arrêtés des comptes et centraliser les justifications des comptes de votre secteur. • Participer aux campagnes d’autoévaluation du contrôle interne. Activités liées aux projets • Participer aux projets ayant un impact sur l’unité, en échangeant avec les équipes projet et en contribuant à la rédaction ou l’enrichissement des expressions de besoins • Valider les tests comptables liés à de nx produits, • Concevoir et améliorer les procédures

Profil Recherché Nous recherchons un(e) candidat(e) proactif(ve), prêt(e) à évoluer dans un environnement en constante transformation, et attaché(e) à des valeurs telles que la collaboration, l'adaptabilité et l'innovation. Les principaux résultats attendus et les objectifsà atteindre sont : - Respecter les délais (analyse des écarts entre la comptabilité et la gestion et STE, PPM, respect des échéances fiscales…) - Suivre, analyser et résoudre mensuellement les écarts identifiés lors des rapprochements entre les bases de gestion et la comptabilité - Suivi et apurement des comptes de bilan - Centraliser la justification des comptes attachés à son secteur d'activité - S'assurer du respect des échéances de réalisation et validation des tests - Apporter son soutien à ses collègues sur les cas complexes et sur son périmètre d'expertise - Comprendre les difficultés et trouver la solution - Prendre en charge la résolution d'anomalies, incidents - Résoudre les questions courantes de manière autonome - Proposer des améliorations pour le suivi comptable - Remonter des informations fiables et pertinentes - Appliquer les décisions prises par le responsable d'unité et effectuer des reportings réguliers.
Ville du poste : ISSY-LES-MOULINEAUX
Niveau d'études min. requis : Bac+3

2026-7535 - CONSEILLER COMMERCIAL ITINERANT - NARBONNE

Sun, 28 Jun 2026 22:26:37 Z

Métier : DISTRI DEVELOPPEMENT COMMERCIAL/VENTE SOLUTIONS INDIVIDUELLES
Type de Contrat : CDI
Description du poste :
Amétis, le réseau commercial de CNP Assurances, accompagne les particuliers et les professionnels en zones urbaines et rurales pour sécuriser les risques liés à la personne auxquels ils ont ou auront à faire face tout au long de leur vie. Grâce à une proximité humaine et digitale, Amétis propose à chaque client un interlocuteur capable de répondre à ses préoccupations en termes de protection : Epargne, Retraite, Prévoyance et Dépendance. 1er réseau de conseillers labellisé, Amétis met en œuvre son expertise pour fidéliser ses clients, ceux de ses partenaires et faire adhérer de nouveaux prospects. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre projet professionnel au cœur de votre région ? Vous voulez rejoindre un réseau de 200 collaborateurs sur toute la France en partageant les valeurs et la Raison d’Etre de CNP Assurances. Contribuez à la dynamique de notre réseau commercial en devenant notre prochain Conseiller dans votre région ! En intégrant le réseau commercial Amétis, vos principales missions seront : Gérer votre portefeuille de clients en lien avec les objectifs commerciaux et les priorités qui vous seront fixés Acquérir une nouvelle clientèle par des actions de prospection et de recommandation Représenter Amétis auprès des acteurs économiques locaux de votre secteur Négocier et conclure les contrats (identification des besoins, recherche de la solution commerciale adaptée) en respectant les règles déontologiques et prudentielles en vigueur dans l'entreprise Apporter les conseils et la qualité de service auprès de vos clients dans le cadre d’une approche globale en matière d'épargne, de retraite et de prévoyance santé Organiser, planifier, réaliser l’activité attendue et en assurer le reporting quotidien. Dès votre arrivée, nous vous accompagnerons dans le cadre d'une formation d'intégration de qualité afin d'appréhender notre organisation, notre méthode de vente, nos produits et nos partenaires. Vous travaillerez exclusivement en home office et disposerez d'un équipement nomade adapté à votre activité itinérante (véhicule de service, téléphone mobile, ordinateur portable, etc..). Ce poste, de statut cadre, offre une rémunération attractive et sécurisée (Fixe + Variable déplafonné + Intéressement + Participation). Vous avez le sens de la conquête et vous avez déjà été amené à prospecter et développer votre propre portefeuille, échangez avec nos ambassadeurs métiers qui sont aussi collaborateurs de CNP Assurances ! Rejoindre la plateforme des Ambassadeurs, Emilie et Matthieu répondront à toutes vos questions !

De formation BAC+3 à BAC+5 et fort d'une expérience professionnelle de minimum 3 ans dans le domaine de l'assurance de personnes. Vous détenez une solide fibre commerciale et avez développé un véritable sens de la conquête (développement de portefeuille, écoute client, argumentation, négociation, fidélisation, prospection) auprès d'une clientèle variée (particuliers, professionnels, dirigeants d’entreprise et leurs salariés) ainsi que de réels savoir-faire en termes d'organisation, de reporting, d'expression orale et rédactionnelle. Vous maîtrisez les outils digitaux (CRM, OAV, réseaux sociaux, …) Autonome dans la gestion de votre activité, vous êtes soucieux (se) de la qualité de conseil et de service que vous apportez à vos clients. Vous disposez de très bonnes connaissances des produits d'assurances de personnes et de protection sociale, de la fiscalité et de l'analyse patrimoniale. Vous avez la capacité de vous adapter à un environnement en constante évolution, le souhait de faire progresser vos compétences et le goût du challenge ! Le permis de conduire B est indispensable pour cette activité exclusivement « nomade ». Rejoignez-nous, rejoignez Amétis et CNP Assurances !
Ville du poste : NARBONNE
Niveau d'études min. requis : Bac+3

2026-7411 - CONSEILLER COMMERCIAL ITINERANT - Cagnes sur Mer H/F

Sun, 28 Jun 2026 22:18:54 Z

Métier : DISTRI DEVELOPPEMENT COMMERCIAL/VENTE SOLUTIONS INDIVIDUELLES
Type de Contrat : CDI
Description du poste :
Amétis, le réseau commercial de CNP Assurances, accompagne les particuliers et les professionnels en zones urbaines et rurales pour sécuriser les risques liés à la personne auxquels ils ont ou auront à faire face tout au long de leur vie. Grâce à une proximité humaine et digitale, Amétis propose à chaque client un interlocuteur capable de répondre à ses préoccupations en termes de protection: Prévoyance, Epargne, Retraite et Dépendance. 1er réseau de conseillers labellisé, Amétis met en œuvre son expertise pour fidéliser ses clients, ceux de ses partenaires et faire adhérer de nouveaux clients. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre projet professionnel au cœur de votre région ? Vous voulez intégrer un réseau d'environ 200 collaborateurs sur toute la France et partager les valeurs de CNP Assurances. Participez à la dynamique de notre réseau commercial en devenant notre prochain Conseiller dans votre région. Vos principales missions : Gérer votre portefeuille de clients en fonction des objectifs commerciaux et des priorités qui vous sont fixés Acquérir une nouvelle clientèle par des actions de prospections et de recommandations Représenter Amétis auprès des acteurs économiques locaux de votre secteur Négocier et conclure les contrats (identification des besoins, recherche de la solution commerciale adaptée) en respectant les règles déontologiques et prudentielles en vigueur dans l'entreprise Apporter les conseils et la qualité de service auprès de vos clients en proposant une solution globale en matière d'épargne, de retraite et de prévoyance santé Organiser votre activité et en assurer le reporting régulier. Dès votre arrivée, nous vous accompagnerons dans le cadre d'une formation d'intégration de qualité afin d'appréhender nos produits, nos partenaires, notre méthode de vente et notre organisation. Vous travaillerez exclusivement en home office et disposerez d'un équipement nomade adapté à votre activité itinérante (véhicule de service, téléphone mobile, ordinateur portable, etc..). Ce poste de statut cadre offre une rémunération attractive et sécurisée (Fixe + Variable déplafonné + Intéressement + Participation). Vous avez le sens de la conquête et vous avez déjà été amené à prospecter et développer votre propre portefeuille. Echangez avec nos ambassadeurs métiers qui sont aussi collaborateurs de CNP Assurances ! Rejoindre la plateforme des Ambassadeurs, Emilie et Matthieu répondront à toutes vos questions !

De formation BAC+3 à BAC+5 et fort d'une expérience professionnelle de minimum 3 ans dans le domaine de l'assurance de personnes, vous détenez une solide fibre commerciale et avez développé un véritable sens de la conquête (développement de portefeuille, écoute client, argumentation, négociation, fidélisation, prospection) auprès d'une clientèle variée ainsi que de réels savoir-faire en terme d'organisation, de reporting, d'expression orale et rédactionnelle. Vous maîtrisez les outils digitaux (CRM, OAV, réseaux sociaux, …) Autonome dans la gestion de votre activité, vous êtes soucieux (se) de la qualité de conseil et de service que vous apportez à vos clients. Vous disposez de très bonnes connaissances des produits d'assurances de personnes et de protection sociale, de la fiscalité et de l'analyse patrimoniale. Vous êtes en capacité de vous adapter à un environnement en constante évolution, le souhait de faire progresser vos compétences et le goût du challenge ! Le permis de conduire B est indispensable pour cette activité exclusivement « nomade ». Rejoignez nous, rejoignez Amétis et CNP Assurances !
Ville du poste : Cagnes sur Mer
Niveau d'études min. requis : Bac+3

2025-7064 - CONSEILLER COMMERCIAL Itinérant - CHARTRES H/F

Sun, 28 Jun 2026 22:11:03 Z

Métier : DISTRI DEVELOPPEMENT COMMERCIAL/VENTE SOLUTIONS INDIVIDUELLES
Type de Contrat : CDI
Description du poste :
Amétis, le réseau commercial de CNP Assurances, accompagne les particuliers et les professionnels en zones urbaines et rurales pour sécuriser les risques liés à la personne auxquels ils ont ou auront à faire face tout au long de leur vie. Grâce à une proximité humaine et digitale, Amétis propose à chaque client un interlocuteur capable de répondre à ses préoccupations en termes de protection : Epargne, Retraite, Prévoyance et Dépendance. 1er réseau de conseillers labellisé, Amétis met en œuvre son expertise pour fidéliser ses clients, ceux de ses partenaires et faire adhérer de nouveaux prospects. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre projet professionnel au cœur de votre région ? Vous voulez rejoindre un réseau de 200 collaborateurs sur toute la France en partageant les valeurs et la Raison d’Etre de CNP Assurances. Contribuez à la dynamique de notre réseau commercial en devenant notre prochain Conseiller dans votre région ! En intégrant le réseau commercial Amétis, vos principales missions seront : Gérer votre portefeuille de clients en lien avec les objectifs commerciaux et les priorités qui vous seront fixés Acquérir une nouvelle clientèle par des actions de prospection et de recommandation Représenter Amétis auprès des acteurs économiques locaux de votre secteur Négocier et conclure les contrats (identification des besoins, recherche de la solution commerciale adaptée) en respectant les règles déontologiques et prudentielles en vigueur dans l'entreprise Apporter les conseils et la qualité de service auprès de vos clients dans le cadre d’une approche globale en matière d'épargne, de retraite et de prévoyance santé Organiser, planifier, réaliser l’activité attendue et en assurer le reporting quotidien. Dès votre arrivée, nous vous accompagnerons dans le cadre d'une formation d'intégration de qualité afin d'appréhender notre organisation, notre méthode de vente, nos produits et nos partenaires. Vous travaillerez exclusivement en home office et disposerez d'un équipement nomade adapté à votre activité itinérante (véhicule de service, téléphone mobile, ordinateur portable, etc..). Ce poste, de statut cadre, offre une rémunération attractive et sécurisée (Fixe + Variable déplafonné + Intéressement + Participation). Vous avez le sens de la conquête et vous avez déjà été amené à prospecter et développer votre propre portefeuille, échangez avec nos ambassadeurs métiers qui sont aussi collaborateurs de CNP Assurances ! Rejoindre la plateforme des Ambassadeurs, Emilie et Matthieu répondront à toutes vos questions !

De formation BAC+3 à BAC+5 et fort d'une expérience professionnelle de minimum 3 ans dans le domaine de l'assurance de personnes. Vous détenez une solide fibre commerciale et avez développé un véritable sens de la conquête (développement de portefeuille, écoute client, argumentation, négociation, fidélisation, prospection) auprès d'une clientèle variée (particuliers, professionnels, dirigeants d’entreprise et leurs salariés) ainsi que de réels savoir-faire en termes d'organisation, de reporting, d'expression orale et rédactionnelle. Vous maîtrisez les outils digitaux (CRM, OAV, réseaux sociaux, …) Autonome dans la gestion de votre activité, vous êtes soucieux (se) de la qualité de conseil et de service que vous apportez à vos clients. Vous disposez de très bonnes connaissances des produits d'assurances de personnes et de protection sociale, de la fiscalité et de l'analyse patrimoniale. Vous avez la capacité de vous adapter à un environnement en constante évolution, le souhait de faire progresser vos compétences et le goût du challenge ! Le permis de conduire B est indispensable pour cette activité exclusivement « nomade ». Rejoignez-nous, rejoignez Amétis et CNP Assurances !
Ville du poste : CHARTRES
Niveau d'études min. requis : Bac+3

2025-7132 - COMPTABLE OPERATIONS D'ACTIFS - H/F

Sun, 28 Jun 2026 22:07:54 Z

Métier : PILOTAGE ECO. COMPTABLE FINANCIER/COMPTABILITE
Type de Contrat : CDI
Description du poste :
Nous recherchons pour notre équipe Opération d'Actifs (7 collaborateurs), un(e) collaborateur(trice) souhaitant s’investir à nos côtés dans la recherche d’efficience, de qualité et de certification de nos données, de co-construction (intra et extra direction comptable) tout en évoluant dans une atmosphère de travail respectueuse. Il/Elle se verra confier sur les périmètres des opérations courantes Actifs, les missions suivantes : Activités courantes - Enregistrement des différentes opérations spécifiques constatées sur les comptes bancaires - Analyser les comptes de lettrage et de bas de bilan. - Produire et analyser des rapprochements bancaires - Contrôler le correct déversement des opérations dans les comptes (contrôle comptabilité/gestion) - Suivre les comptes de bas de bilan dans un outil spécifique Activités d’inventaires - Réaliser les arrêtés des comptes trimestriellement - Justifier les comptes de son périmètre dans l'outil dédié pour l’ensemble de la Direction. - Etablir les différents reportings comptables sur son périmètre à destination de clients aussi bien internes qu’externes à la Direction comptable. - Production d’un tableau et d’une note sur la variation des suspens bancaires - Participer à la comptabilisation et à la transmission d’éléments servant au calcul de la production financière - Maîtriser les différentes normes en vigueur et les états règlementaires à produire - Mise en place de contrôle pour certifier la clôture Activités transverse projets/amélioration des process : - Mettre en place des contrôles lors des arrêtés des comptes - Rédiger ou actualiser (suivant les évolutions des normes) les procédures comptables, proposer des améliorations et veiller à leur bonne application en lien avec le responsable de service - Projets du service : * Participer et être force de proposition sur les améliorations à apporter sur l’automatisation des tâches * Développer et valider l’intégration des saisies manuelles dans l’outil de gestion des actifs * Proposer des solutions sur l’évolution de l’outil de justification des comptes * Être moteur sur la fiabilisation des données reçues

Votre profil : - Notions sur les actifs financiers - Faire preuve de bienveillance, d'esprit d'équipe - Curiosité - Rigueur/Fiabilité - Autonomie - Adaptabilité - Pratique avancée des outils bureautiques
Ville du poste : ISSY-LES-MOULINEAUX
Niveau d'études min. requis : Bac+3

2025-6946 - CONSEILLER COMMERCIAL ITINERANT - SAINT-QUENTIN H/F

Sun, 28 Jun 2026 22:02:47 Z

Métier : DISTRI DEVELOPPEMENT COMMERCIAL/VENTE SOLUTIONS INDIVIDUELLES
Type de Contrat : CDI
Description du poste :
Rejoignez le leader de l'assurance de personnes en France et le premier réseau salarié labellisé ! CNP Assurances conçoit et gère des contrats en assurance vie, retraite, prévoyance, santé, assurance emprunteur. AMETIS, le réseau commercial de CNP Assurances, est chargé de promouvoir les solutions d'épargne retraite, prévoyance auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels TNS/TPE/PME. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre projet professionnel au cœur de votre région ? Vous voulez intégrer un réseau d'environ 200 collaborateurs sur toute la France et partager leurs valeurs ? Venez contribuer à notre développement en tant que Conseiller commercial : - Prospecter une nouvelle clientèle variée (TNS, TPE et PME, ...) Sur votre secteur, vous devrez - Négocier et conclure les contrats (identification des besoins, recherche de la solution commerciale adaptée) en respectant les règles déontologiques et prudentielles en vigueur dans l'entreprise. - Développer et fidéliser votre portefeuille de clients professionnels (entreprises jusqu'à 49 salariés) de nos partenaires avec une approche globale entreprise, salariés et chef d'entreprise. - Apporter les conseils et la qualité de service auprès de vos clients en proposant une solution globale en matière d'épargne, de retraite et de prévoyance santé. - Organiser votre activité et en assurer le reporting régulier. Pour mener à bien vos missions, nous vous accompagnons dans le cadre d'une formation d'intégration dès votre arrivée afin de connaître nos produits, nos partenaires, notre méthode de vente et notre organisation. Vous travaillerez exclusivement en home office et disposerez d'un équipement nomade adapté à votre activité itinérante (véhicule de service, téléphone mobile, ordinateur portable, etc..). Ce poste de statut cadre offre une rémunération attractive et sécurisée. (Fixe + variable).

Vous avez le sens de la conquête ! Vous avez déjà été amené à prospecter et développer votre propre portefeuille. De formation BAC+3 à BAC+5 et fort d'une expérience professionnelle de minimum 3 ans dans le domaine de l'assurance de personnes, vous détenez une solide fibre commerciale et avez développé un véritable sens de la conquête (développement de portefeuille, écoute client, argumentation, négociation, fidélisation, prospection) auprès d'une clientèle de professionnels ainsi que de réels savoir-faire en terme d'organisation, de reporting, d'expression orale et rédactionnelle. Vous maîtrisez les outils digitaux (CRM, OAV, réseaux sociaux, …) Autonome dans la gestion de votre activité, vous êtes soucieux (se) de la qualité de conseil et de service que vous apportez à vos clients. Vous disposez de très bonnes connaissances des produits d'Assurances de Personnes et de protection sociale, de la fiscalité et de l'analyse patrimoniale. Vous avez la capacité de vous adapter à un environnement en constante évolution , le souhait de faire progresser vos compétences et le goût du challenge ! Le permis de conduire B est indispensable pour cette activité exclusivement « nomade ».
Ville du poste : SAINT-QUENTIN
Niveau d'études min. requis : Bac+3

9564-7570 - ALTERNANCE - MASTER - CONTROLE DE GESTION H/F

Thu, 25 Jun 2026 22:14:04 Z

Métier : PILOTAGE ECO. COMPTABLE FINANCIER/CONTROLE DE GESTION
Type de Contrat : CDD ALTERNANCE
Description du poste :
Au sein de la Direction du Réseau Amétis, vous travaillerez avec le Responsable du pilotage/Suivis statistiques/Contrôleur de gestion, qui sera votre tuteur, du réseau commercial de proximité de CNP Assurances, au sein du Pôle Epargne Retraite Europe. Il accompagne l'activité du réseau, dans le cadre notamment de la diffusion d'un PAC annuel et suit les résultats d'affaires en fonction des objectifs fixés. Le contrôleur de gestion assure un rôle clé, car il a en charge tout le suivi de l'activité et des résultats des 180 conseillers commerciaux du réseau de proximité et plus précisément : - Le développement des outils de pilotage de la force de vente et de la Direction, il recueille et/ou exprime les besoins, met en place les évolutions à mener. - Cela correspond à Ermès (salesforce : outil de pilotage de données commerciales), Knime-Tableau pour le nouvel outil de restitution des résultats commerciaux et MCN / Assin : outil de données de gestion - L'élaboration des extractions de données et reportings sur l'ensemble du périmètre : réseau de proximité et Partenaires ( ex suivi des progressions, suivi de l'activité et des résultats, suivi des campagnes commerciales ou des challenges etc...) et aide à la décision. (reporting powerpoint avec graphique tels que spiders, histogramme : reporting hebdomadaire et mensuel Excel …) - La relation avec les équipes de la DPP/DRG/DTI/ Equipes DECSND, en charge de l'administration des données. - La réalisation des études d'amélioration/ de développement et d'aide au pilotage de la force de vente. - La participation aux travaux sur l'amélioration de la rentabilité du modèle et livraison de données pour les Business Plan. - La prise en charge des travaux sur le modèle économique (dont études d'impact des offres commerciales). - L'interface avec le service pilotage et notamment dans le cadre des sujets commissionnement du réseau et des partenaires.

- Profil recherché : Master Statistiques ou Contrôle de gestion. - Maîtrise des logiciels Excel, Acces voire SAS. - Appétence et goût pour l'analyse et la manipulation de données chiffrées. - Connaissances des domaines bancaires et assurances. - Compétences en lien avec capacité d'analyse et de synthèse. - Capacité à rédiger et mettre en forme les résultats des travaux menés. - Capacité à travailler en équipe et de façon transversale. - Rigueur et respect des délais. - Capacité à rendre compte et à échanger avec son tuteur. - Avoir le sens du client final. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, leader en Assurance de Personnes et reconnue pour son accompagnement des alternants avec l'obtention du label HAPPY TRAINEES en 2026 ? N'hésitez plus et candidatez dès maintenant !
Ville du poste : ISSY-LES-MOULINEAUX
Niveau d'études min. requis : Bac+4

2026-7701 - RESPONSABLE COMMERCIAL SENIOR - GRANDS COMPTES H/F

Wed, 24 Jun 2026 22:11:23 Z

Métier : DISTRI DEVELOPPEMENT COMMERCIAL/VENTE SOLUTIONS INDIVIDUELLES
Type de Contrat : CDI
Description du poste :
Nous recherchons un Responsable Commercial Senior Grand Comptes H/F au sein de notre Direction Développement & Partenariats Europe chez CNP Assurances. CNP Assurances, acteur majeur de l’assurance en Europe, développe des solutions en assurance affinitaire (vie et non‑vie), en extensions de garanties, en épargne et en protection dans les secteurs de la téléphonie, de l’automobile, de la banque et de la distribution. Dans le cadre de son développement, CNP Assurances renforce sa Direction Commerciale pour accélérer sa croissance auprès des grands comptes stratégiques. Missions principales Développement et gestion d’un portefeuille grand comptes Piloter un portefeuille de clients stratégiques : opérateurs télécom, constructeurs et distributeurs automobiles, banques, acteurs de l’épargne, retailers, fournisseurs de services. Définir et exécuter les plans de comptes pour développer durablement les revenus. Superviser la performance commerciale, contractuelle et financière des partenariats existants. Conquête et développement de nouveaux clients Identifier et prospecter de nouveaux partenaires potentiels à forte valeur ajoutée en France et en Europe. Construire des propositions commerciales innovantes en assurance affinitaire (vie et non‑vie), en protections premium et en extensions de garantie. Piloter les appels d’offres, négocier les accords commerciaux et contractualiser les partenariats. Développement des ventes croisées et de la valeur Proposer, au sein des comptes existants, des opportunités de ventes additionnelles (cross-sell / up-sell). Accompagner la réflexion autour de nouvelles offres, services digitaux, parcours clients et programmes de fidélisation. Collaborer avec les équipes produits, actuariat, marketing, conformité, juridique et IT pour garantir un déploiement optimal. Pilotage stratégique et reporting Analyser les tendances du marché affinitaire et les évolutions réglementaires. Assurer une veille concurrentielle active sur les différents segments (téléphonie, automobile, banque, distribution). Fournir un reporting régulier à la direction : résultats, prévisions, risques et opportunités. Le poste implique des déplacements fréquents en Europe.

Profil recherché Anglais professionnel courant indispensable Compétences techniques Excellente connaissance de l’assurance affinitaire vie et non‑vie, des protections de biens, des programmes de fidélisation et des extensions de garantie. Maîtrise des environnements télécom, automobile, bancaire, épargne et distribution. Solide expérience en négociation de contrats complexes et en gestion de grands comptes. Capacité à élaborer des offres sur mesure et à piloter des projets transverses. Compréhension des enjeux réglementaires en assurance (IDD, distribution, conformité). Compétences comportementales Leadership commercial affirmé. Forte orientation résultats et sens du service client.
Ville du poste : ISSY-LES-MOULINEAUX
Niveau d'études min. requis : Bac+5
Langue / Niveau :
Anglais : Lu, écrit, parlé

2026-7700 - RESPONSABLE DEVELOPPEMENT EPARGNE & AFFINITAIRE EUROPE H/F

Wed, 24 Jun 2026 22:11:23 Z

Métier : DISTRI DEVELOPPEMENT COMMERCIAL/VENTE SOLUTIONS INDIVIDUELLES
Type de Contrat : CDI
Description du poste :
Nous recherchons un Responsable Développement Épargne & Affinitaire Europe H/F au sein de notre Direction Développement & Partenariats Europe chez CNP Assurances. Mission principale Accélérer la croissance de CNP Assurances en Europe en menant une stratégie proactive de développement d’opportunités commerciales dans les domaines de l’Épargne, de l’Assurance Vie et des produits affinitaires, en ciblant les distributeurs spécialisés (courtiers, plateformes, insurtechs, partenaires bancaires ou retail). Le rôle consiste à identifier, qualifier et concrétiser de nouveaux relais de croissance, tout en coordonnant les parties prenantes internes au sein d’une organisation matricielle. Responsabilités clés Développement commercial & prospection proactive Identifier et engager de nouveaux distributeurs spécialisés en épargne et assurance vie sur les marchés européens. Rechercher activement des opportunités de partenariats affinitaires (vie & non-vie). Construire des stratégies commerciales d’accès au marché adaptées aux spécificités locales. Qualifier les opportunités, structurer les propositions de valeur et accompagner les négociations jusqu’à la signature. Coordination interne en environnement matriciel Travailler en étroite collaboration avec : le pôle Offre Épargne, les équipes actuarielles et financières, le juridique & conformité, les équipes techniques (underwriting), les fonctions marketing & pilotage commercial. Assurer l’alignement entre les besoins des partenaires et les capacités techniques & produits de CNP. Animation du développement sur le périmètre Épargne / Assurance Vie Contribuer à l’élaboration et à l’évolution des offres Épargne et Affinitaires selon les attentes du marché. Apporter un retour marché structuré aux équipes produit afin de faire évoluer les offres et rester compétitif. Participer à la création d’offres sur mesure pour les projets stratégiques européens. Pilotage, reporting et structuration commerciale Assurer le suivi du pipeline commercial et des performances du développement. Établir un reporting régulier auprès de la Direction Europe. Contribuer à la structuration de l’activité commerciale Europe (outils, méthodes, process). Veille stratégique & intelligence marché Suivre les tendances européennes en matière d’épargne, d’assurance vie, et d’affinitaire. Identifier de nouveaux business models (plateformes digitales, fintech/insurtech, modèles hybrides de distribution). Surveiller l’évolution réglementaire européenne (assurance, distribution, produits d’épargne). Le poste implique des déplacements fréquents en Europe. Langue :Anglais professionnel confirmé

Profil recherché Expérience de 5 à 10 ans en développement commercial dans l’assurance, idéalement dans les domaines Épargne / Assurance Vie. Une exposition européenne ou internationale est un avantage décisif. Expérience avérée dans le développement de partenariats distributeurs (courtiers, plateformes, partenaires spécialisés). Capacité à porter des projets transverses et à dialoguer avec des experts techniques. Compétences et expertise requises Très bonne connaissance des produits : Épargne, Assurance Vie, Affinitaire vie & non-vie, éventuellement produits complémentaires : assistance, retraite, emprunteur. Compréhension solide des mécanismes financiers et réglementaires associés aux produits d’épargne.
Ville du poste : ISSY-LES-MOULINEAUX
Niveau d'études min. requis : Bac+5
Langue / Niveau :
Anglais : Lu, écrit, parlé

2026-7688 - RESPONSABLE ANIMATION COURTAGE EUROPE H/F

Wed, 24 Jun 2026 22:11:23 Z

Métier : DISTRI DEVELOPPEMENT COMMERCIAL/VENTE SOLUTIONS INDIVIDUELLES
Type de Contrat : CDI
Description du poste :
Nous recherchons un Responsable Animation Courtage Europe H/F au sein de notre Direction Développement & Partenariats Europe chez CNP Assurances Mission principale Contribuer à la croissance européenne de CNP Assurances en développant et animant le réseau de partenaires courtiers internationaux, en accroissant le portefeuille d’affaires, et en générant de nouvelles opportunités commerciales, tant sur les marchés existants que via de nouveaux partenaires stratégiques. Responsabilités clés Animation et développement du réseau courtage Développer, animer et fidéliser un réseau de courtiers européens et internationaux stratégiques. Renforcer la présence de CNP Assurances auprès des grands cabinets internationaux et réseaux globaux. Assurer une coordination continue avec les équipes internes (marketing, actuariat, underwriting, juridique). Développement commercial & Business Development Construire, suivre et mettre en œuvre un plan de développement courtage Europe. Identifier et concrétiser des opportunités de ventes croisées sur le portefeuille existant. Prospecter et conquérir de nouveaux partenariats dans plusieurs segments assurantiels. Participer aux négociations commerciales et aux cadrages techniques des offres. Pilotage de l’activité Suivre les performances commerciales et les indicateurs de développement. Assurer un reporting régulier auprès de la Direction Europe. Piloter la structuration commerciale pour renforcer la compétitivité de CNP Assurances en Europe. Veille marché & positionnement concurrentiel Suivre les évolutions du marché du courtage, des produits d’assurance affinitaires et des réglementations européennes. Identifier les meilleures pratiques du marché et proposer des plans d'amélioration. Le poste implique des déplacements fréquents en Europe.

Profil recherché Expérience de 8 à 12 ans minimum dans l’animation commerciale, le développement courtage ou la direction commerciale dans l’assurance. Expérience significative dans un environnement international. Solide compréhension des enjeux financiers, réglementaires et techniques du secteur. Goût du challenge Expertise et compétences requises Compétences techniques Excellente connaissance des marchés européens du courtage et de leurs acteurs majeurs. Expérience confirmée sur les produits :Assurance affinitaire vie & non-vie, Assistance, Épargne & retraite, Emprunteur, Santé & prévoyance. Capacité à construire et défendre des offres commerciales complexes. Solide culture assurantielle (underwriting, conformité, modèle économique). Compétences relationnelles Parfait anglais ; une troisième langue européenne est un plus. Fort réseau relationnel auprès des grands courtiers internationaux. Excellentes capacités de négociation et de communication. Esprit entrepreneurial, autonome et orienté résultats. Leadership naturel pour influencer et fédérer des partenaires externes et internes.
Ville du poste : ISSY-LES-MOULINEAUX
Niveau d'études min. requis : Bac+5
Langue / Niveau :
Anglais : Lu, écrit, parlé

2025-6422 - COMPTABLE INVENTAIRE DE L'ACTIF - H/F

Mon, 22 Jun 2026 22:13:31 Z

Métier : PILOTAGE ECO. COMPTABLE FINANCIER/COMPTABILITE
Type de Contrat : CDI
Description du poste :
La Direction de la Comptabilité Groupe recherche pour son département Inventaire un(e) Comptable Inventaire de l'Actif Vous intégrez le service Inventaire des actifs financiers qui a pour objectif de produire les livrables relatifs aux opérations d'inventaire pour les valeurs mobilières, les actifs non cotés et les Produits Dérivés. Dans ce cadre, le service est garant des arrêtés comptables trimestriels et annuels pour les actifs côtés, non côtés et produits dérivés, dans les différentes normes en vigueur et dans le respect des délais. Vous aurez en charge les travaux d’inventaire (notamment les rapprochements avec la gestion, contrôle des écritures, justification) et de reporting comptables inhérents aux actifs financiers. Vous serez force de proposition pour optimiser et améliorer les travaux d’inventaire et de reporting (notamment sur les procédures). Vous serez amené à participer aux projets en lien avec vos travaux. Vous serez le garant du bon déroulement des opérations qui seront sous votre responsabilité, dans le respect des délais et de la qualité attendue des livrables. Vous participerez aux échanges avec les différents organes de contrôle internes et externes, notamment sur la revue des comptes.

Votre expérience professionnelle vous a permis d’acquérir une bonne compréhension du fonctionnement des actifs financiers et des principes comptables qui en découlent. Une connaissance des problématiques de rapprochement actif/passif des UC est recommandée. Vous possédez de bonnes connaissances des différentes normes comptables (FG, IFRS, S2). Vous avez de réelles dispositions à travailler en équipe, à interagir avec vos pairs et à partager l’information afin de gérer des dossiers transverses. Rigoureux, doté d’excellentes capacités d’analyse et de synthèse, vous travaillez avec autonomie, dans le respect des délais et de qualité. Vous maîtrisez les outils informatiques de type Excel (fonctions avancées), une connaissance de Simcorp Dimension serait un plus. Les 10 compétences attendues : Expérience opérationnelle en comptabilité Maitrise de la comptabilité des actifs en normes FGAAP et IFRS9 Esprit d’analyse et de déduction Capacité de synthèse et de rigueur Capacité d’organisation Capacité à travailler dans un environnement contraint (délais, qualité etc.) Très bonne maitrise des outils bureautiques (Excel) Capacité à travailler en équipe Aisance relationnelle Adaptabilité et autonomie
Ville du poste : ISSY-LES-MOULINEAUX
Niveau d'études min. requis : Bac+4
Langue / Niveau :
Anglais : Lu, écrit, parlé

2026-7759 - CHARGE DE SOUS TRAITANCE H/F

Tue, 16 Jun 2026 16:50:58 Z

Métier : PILOTAGE ECO. COMPTABLE FINANCIER/GESTION SOUS TRAITANCE
Type de Contrat : CDI
Description du poste :
Au sein de l’équipe pilotage des ressources et des engagements de la DSND, vous participez à l’amélioration du fonctionnement de la DSND par la maitrise et le pilotage de contrats de service. Cette activité consiste à participer à l’élaboration du contrat et suivre le respect de celui-ci tout au long de sa vie, par la mise en œuvre et la coordination de moyens et processus nécessaires. Les contrats peuvent porter les engagements de service de CNP Assurances ou les engagements des fournisseurs de prestations intellectuelles envers CNP Assurances. Dans ce dernier contexte, vous participez également à la mise en œuvre de la politique de la stratégie du sourcing de CNP Assurances. Vous participez à la phase d’élaboration des contrats avec les parties prenantes et vous surveillez /assistez à la bonne gestion des contrats pendant la période opérationnelle, vous contribuez au respect des PAQ (plan d’assurance qualité) et des CNS (conventions de niveaux de services) liés aux contrats Vous organisez les comités (pilotage et stratégique) et animez les comités de pilotage afin que l’ordre du jour soit respecté et ainsi garantir le bon déroulement du comité ainsi que le suivi des actions. Vous contribuez au pilotage des risques tout au long de la vie du contrat Vous êtes partie prenante en cas de gestion de crise entre les différentes équipes concernées et assurer la communication en interne Vous publiez les tableaux de bord sur la qualité des services, des prestations Vous mettez tout en œuvre pour assurer la conformité des contrats et constituer les éléments de preuve, dans le respect des règlementations en cours et à venir notamment la partie RGPD où vous intervenez en tant que RIL sur votre périmètre. Vous mettez en pratique la politique de sous-traitances (pour les prestations intellectuelles) de DECSND Vous accompagnez le pilotage des fournisseurs, vous participez la relation avec les fournisseurs et les entités opérationnelles sur tous les aspects contractuels (contribution à l’élaboration des cahiers des charges, déroulement des appels d’offre) Vous êtes force de proposition pour la revue du catalogue des engagements de service et engager les acteurs sur des principes d’amélioration continue et d’optimisation de la prestation Vous proposez à vos responsables des outils et des processus de travail pour améliorer le fonctionnement global de l’activité Vous entretenez et complétez le site du service ainsi que les différentes formes de communication Production de tableau de bord Vous mettez tout en œuvre pour produire à partir des référentiels existants, les tableaux de bord nécessaires au pilotage de l’activité globale du service Vous êtes force de proposition dans l’objectif de simplifier, documenter et industrialiser cette production de tableau de bord, Vous assurez le reporting vers le responsable hiérarchique

Management des contrats Contrôle systématiquement la pertinence et la complétude des divers documents en réponses aux attentes et exigences Crée une relation de confiance avec les parties prenantes propice à la résolution des difficultés et à l'amélioration continue de la prestation. Challenge régulièrement, au regard du contexte, des enjeux et des objectifs les termes du contrat en veillant à son économie globale. Fait évoluer de façon cohérente et conforme aux lois et règlementations en vigueur les différents contrats. (Partenaires, sous-traitants, contrat clients, contrat co-traitant). Management des risques Evalue régulièrement le respect des exigences de délais, de coût et la qualité des prestations. Met en œuvre le plus tôt possible toutes les actions préventives ou correctives permettant de limiter les risques de contentieux/conflit en s'appuyant si nécessaire sur des expertises externes. Contrôles Vérifier la conformité des tiers Prendre en considération les aspects conformité Participer aux reportings, et alimentation les outils de suivi et de prévention du dispositif de conformité. Autonomie et prise d'initiative Contribue à la production de meilleurs résultats en proposant des idées et solutions pour régler les situations, problèmes ou questions courantes. Accepte de remettre en cause les habitudes de travail en participant à l’expérimentation de nouvelles pratiques. Communication Ose exprimer son point de vue. Crée les conditions de confiance et de respect mutuels nécessaires aux échanges et au partage entre collègues. Développe avec les principales parties prenantes internes et externes des relations basées sur la confiance et l’ouverture. Fonctionnement transverse Collabore régulièrement avec les collègues du service et d`autres services pour traiter un problème spécifique. Adopte une posture de facilitateur, d’animateur en favorisant le partage des informations et des bonnes pratiques entre services. Soutient les initiatives transverses en facilitant les collaborations et en levant les différents freins. Impulse toute action ou projet développant la synergie et la transversalité avec les différentes parties prenantes internes et externes. Orientation client final Fait vivre une expérience positive à tous les clients en traitant leurs besoins de manière efficace. Se mobilise pour la résolution des problèmes qui affectent l'expérience du client final. Préconise des solutions nouvelles, créatives et judicieuses afin d’améliorer l'expérience client. Raison d'être et éthique Conduit ses activités, dans le respect de notre Raison d'Etre, du Code de conduite Groupe (C@p Ethic) et de manière éco-responsable. Propose des innovations dans son périmètre d'activité pour aider l’entreprise à tendre vers un modèle économique plus durable et vertueux au service du plus grand nombre.
Ville du poste : ANGERS
Niveau d'études min. requis : Bac+3
Langue / Niveau :
Anglais : Débutant