Moteur de recherche d'offres d'emploi CNP Assurances

GERANT ACTIF PASSIF CONF H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Le groupe CNP Assurances est un acteur de référence de l'assurance de personnes (vie, retraite, emprunteur, prévoyance, santé, services de qualité, …), en France, en Europe et en Amérique Latine.
En quelques chiffres, CNP Assurances réalise un chiffre d'affaires de 36 milliards d'euros avec un résultat net de plus de 1,9 milliards d'euros pour l'année 2022.

Rejoindre CNP, c'est intégrer une entreprise solide constituée de plus de 3000 collaborateurs en France, et plus de 5000 dans le monde.

Animés par une vocation citoyenne, nous agissons pour une société inclusive et durable en apportant au plus grand nombre des solutions d'assurance qui protègent et facilitent tous les parcours de vie. Nous sommes membres du Groupe La Banque Postale.

Pourquoi choisir CNP Assurances ?

Nous rejoindre, c'est choisir une entreprise engagée dans le développement de ses collaborateurs au sein d'un collectif riche de tous ses talents et de toutes ses diversités.
Pour vous offrir la meilleure expérience collaborateur possible, nous vous proposons notamment les avantages suivants :
• Une rémunération attractive et équitable (index égalité Hommes-Femmes 100/100)
• Une gestion de carrières dynamique
• L'engagement de nos collaborateurs dans des conditions favorables au bien-être individuel et collectif.

Si vous êtes intéressé(e) pour nous rejoindre, alors n'hésitez plus et candidatez !
  

Référence

2026-7755  

Description du poste

Métier

GESTION DES ACTIFS - GESTION ACTIF PASSIF

Intitulé du poste

GERANT ACTIF PASSIF CONF H/F

Type de Contrat

CDI

Statut

Cadre

Temps de travail

Temps complet

Description de la mission

Vous rejoignez l’équipe responsable de l'ALM des portefeuilles des filiales françaises et des portefeuilles des produits Retraite, Prévoyance et Emprunteur de CNP Assurances er de la production des Scénarios Economiques Monde réels.

 

Les missions sont réparties selon les compétences, expériences et disponibilités. Transversalité dans les rôles et coopération entre les membres de l’équipe sont recherchées. Chacun accompagne l'organisation, la fiabilité et traçabilité des processus, la qualité des analyses, la sécurisation des livrables dans le respect des délais. 

 

Les missions principales :

1. Suivre l’ensemble des sujets ALM sur un périmètre de portefeuilles d’actif dédié. 
Par exemple : les portefeuilles L441 du Groupe ou les portefeuilles hors L441 de la filiale CNP Retraite.

L’attribution du périmètre dépendra du profil du titulaire du poste, des objectifs de l’équipe et de son organisation. Cette attribution peut évoluer.


Sur ce périmètre la responsabilité de réalisation des missions et de mise en œuvre des process est End to End (organisation des plannings et dépendances, méthode, outil, livraison, évolutions)

2. La responsabilité d’un ou plusieurs sujets transverses. Par exemple : la production des Scénario en tâche récurrente majeure, la responsabilité récurrente ou ponctuelle des missions « contexte de marché », le pilotage d’un projet sur son périmètre ou pour l’équipe, l’organisation ad hoc du déploiement de l’évolution réglementaire. 


Activités secondaires
Vous pouvez être sollicité(e) également sur des missions de gestion actif passif sur d’autres portefeuilles Ceci afin de pouvoir assurer un support et comprendre les problématiques.

 

 

Plus globalement, les missions récurrentes du service sont : 

Pilotage ALM
Produire et analyser les indicateurs ALM.
Réaliser les études actif-passif et les projections financières associées.
Préparer et présenter les travaux aux instances de gouvernance et aux parties prenantes.
Assurer le suivi des politiques ALM et l'amélioration continue des méthodologies et outils.

Scénarios économiques
Produire les scénarios économiques nécessaires aux études d'allocation et aux projections ALM.
Garantir la robustesse des modèles, des processus et des contrôles associés.
Contribuer aux évolutions méthodologiques, aux travaux de R&D et aux développements d'outils.

Analyse des marchés
Produire les hypothèses économiques et financières alimentant les travaux ALM.
Élaborer les indicateurs de marché et piloter les scénarios réglementaires (PRIIPs).

Projets et transformation
Accompagner les évolutions réglementaires, stratégiques et organisationnelles.
Adapter les processus, outils et métriques ALM aux standards Groupe et aux évolutions du contexte économique.
Contribuer à l'amélioration continue des dispositifs ALM.

 

 

Profil

Compétences attendues :

  • Connaissance des produits Retraite, Prevoyance, IARD, Santé, Emprunteur ou Caution
  • Intérêt pour la gestion d'actifs et les mécanismes qui régissent la gestion des compagnies d'assurance
  • Expérience ALM
  • La connaissance de NEMO ou capacité à le connaître et l'utiliser
  • La connaissance d'un outil de programmation tel que Matlab appréciée
  • Une appétence pour les scenarios économiques et des notions sur les processus stochastiques et les modèles de diffusion des taux, spreads de crédit, actions
  • Des notions concernant Solvabilité 2, French GAAP, IFRS…seraient un plus
  • Word, Excel, VBA, Powerpoint

 

Savoir être :

  • Rigoureux, Organisé et Autonome,
  • Envie d'apprendre,
  • Goût du travail en équipe,
  • Capacité à interagir avec les collègues et les interlocuteurs externes au service. 

Classe CCNA

6

Fonction

GERANT ACTIF PASSIF CONF - 466

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Ile-de-France, Hauts-de-Seine (92)

Ville du poste

ISSY-LES-MOULINEAUX

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Bac+5

Niveau d'expérience

6-10 ans

Langue

Anglais (Lu, écrit)